ESG解析：淺談人力資源和社會責任，職場人必學的永續管理知識 方惠民說明ESG概念，讓你了解ESG不只是企業管理層的事，你我在日常工作中也在盡著ESG的責任。… 閱讀更多 » 方 惠民 2023-02-23
6種數位轉型挑戰，關鍵在培養員工的「數據洞察力」及「決策力」 數位轉型指數報告（DT Index）指出，數位化領導和決策能力已經成為一個好的領導者的重要條件。…. 閱讀更多 » 謝 文翊 2022-07-01
導入「PCIT」持續改善創新文化，1個關鍵養出學習型組織、打造公司DNA 教育訓練成效有限，難透過單次課程提升能力。不如將工具與方法轉換為PCIT持續改善文化，形塑公司DNA。… 閱讀更多 » 彭 建文 2022-06-28
如何激勵團隊？主管有願景，團隊卻沒動力？4招驅動員工熱情、提升動能 要激勵團隊動能，可以採用4個技巧：自我定位同心圓、提供誘因、公開表揚、提供專業技能。… 閱讀更多 » 彭建文 侯安璐 2022-05-18
分工過度「穀倉效應」難解？離職PM真心話，給主管震撼教育！ 企業常受「穀倉效應」所苦，跨部門合作卡關、各單位互踢皮球無法協作，這是導致企業衰敗的原因！… 閱讀更多 » 彭建文 侯安璐 2022-04-27
用台積電「整合性思維」解決問題！公司員工很拼，1個問題卻要3年解決？ 公司在做專案改善時，不能只做小改善或單點改善，要有大型整合性的專案來執行，才能創造佳績。… 閱讀更多 » 彭 建文 2022-04-25
提升能力到主管都吃驚！企業推「持續改善專案競賽」讓員工獲得8種能力 提升能力有什麼方法？運動員的終極舞台是奧運，而上班族的舞台是公司內部的競賽活動：付出代價，獲得能力。… 閱讀更多 » 彭 建文 2022-01-18
用共創模式，創造企業績效 現代企業常常為了應付日新月異的趨勢，以及層出不窮的日常管理問題而疲於奔命，為了強化公司員工解決問題的能力，「創新」已經成為現代企業的新顯學，其目的不見得是要創造新的商業模式或商機… 閱讀更多 » 彭 建文 2021-03-30
