思考總是有侷限?只要5個步驟,打造全面策略,提升邏輯思考力!

團隊在玻璃板前進行問題解決討論,一名男性使用便利貼整理思維,提升邏輯思考能力。

作者 / 彭建文

跟所有好朋友分享一個好消息!這些年來,我一直在企業內授課,教授「邏輯思考」,這門課程讓許多主管和團隊在問題分析與解決上獲得了極大的提升。

如今,我進一步將這門課程優化,讓《國際PJ法》的PJ Way家族,除了PJ解決力、PJ決策力、PJ流程力,又多了一個——PJ邏輯力。

這門課程剛推出,就有企業迫不及待採用,幫助主管提升邏輯思考能力,優化決策過程。上課時,我請學員們寫下工作中遇到的問題,結果發現,有位主管提到:「公司的會議效率不佳。」

更有趣的是,當大家分享彼此的問題時,竟發現有五分之一的同仁也有類似的困擾!這顯示「會議效率」確實是這家企業面臨的關鍵挑戰之一。

午休時,企業的副總 Kevin 來找我,問我能否在下午課程中,一起探討這個問題,看看能不能找出解決方案。我當然答應了,副總這麼在意同仁提出的問題,這已經是邁向改變的好開始!

常見會議效率問題與初步對策

下午回到課堂後,副總站出來對大家說:「剛剛看到大家提出的問題,其中一個最常見的是『會議效率不佳』,這確實是我們企業轉型過程中經常遇到的挑戰。」

他接著說:「隨著公司轉型,討論的議題變多,會議頻率增加,大家難免覺得效率低落。但既然這是大家共同面臨的問題,我們能不能一起來想想解決方案?」

於是,同仁們提出了幾個初步對策:

這些方法確實有助於改善會議管理,但還有進一步優化的空間。

副總接著問:「我們能不能再提出更完整的對策呢?大家可以運用之前彭老師在 AI 培訓課程中分享的方法,透過 ChatGPT 來發掘更多可能的解法。」

但光靠 AI 還不夠,我們還需要一個系統化的工具,確保對策的完整性和邏輯性。副總提到:「我記得彭老師曾經教過一個很好用的工具,不知道大家還記得嗎?」這時候,我回應道:「沒錯!這個工具就是『系統對策圖SSD』。」

能夠全面思考的系統對策圖SSD

今天參加《PJ邏輯力》課程的夥伴們,有些人可能沒上過去年那堂課,不過沒關係,我會花點時間說明系統對策圖SSD的概念,幫助大家快速掌握這個高效問題解決工具。

什麼是系統對策圖SSD?

系統對策圖SSD(Systematic Strategy Diagram)是一種透過「目的與手段」的二分法,有系統地整理對策的方法,確保我們在規劃解決方案時能夠全面思考,避免遺漏關鍵對策。

案例:如何提升電商公司的營業額?

假設你是一家電商公司的負責人,面對營業額過低的困境,目標是「提升營業額」。這時候,你會怎麼規劃對策呢?

如果沒有學過系統對策圖SSD,大部分人會憑經驗思考,經驗豐富的人可能能提出較多方法,但經驗較少的人可能會有所遺漏。那麼,如何確保對策的完整性呢?這時候,我們就可以透過系統對策圖SSD來輔助思考。

運用系統對策圖SSD的五大步驟

系統對策圖SSD有五個步驟,讓我們用這五個步驟來說明「如何提升公司的營業額」:

1. 確認目的為何?

提升電商公司的營業額。

2. 思考二分法的分類

二分法(Dichotomous Thinking,簡稱DT法)可以幫助我們從不同角度拆解問題,例如:

針對電商公司「提升營業額」,我們選擇「新客戶 vs. 舊客戶」作為分類方式。

3. 為不同分類思考對策手段

根據上述二分法所選定的「新客戶」與「舊客戶」進行對策的思考:

如此,我們總共獲得 10 個完整的對策。

4. 檢查對策手段的完整性

目前這 10 個對策看似完整,但我們還可以邀請不同部門同仁參與討論,也許還可以獲得更多的對策。以二分法來做區別,可以讓大家在思考對策上有一個方向。

5. 確保對策能真正達成目標

最後,我們需要確認這 10 個對策能夠達成「提升營業額」這個目標。

系統對策圖(SSD)示例,透過二分法分類新客戶與舊客戶,制定提升營業額的策略。

這個例子是否讓大家更清楚系統對策圖SSD的五個步驟,並幫助我們在思考對策時有更明確的方向?這個工具我在企業內教授已超過10年,幾乎所有學員都認為它非常實用且有效,能大幅提升問題解決思維與邏輯思考能力。

系統對策圖SSD讓決策更加精準

回到剛剛的討論,副總提到「如何提升公司會議效率」,這正是大家可以帶回去思考的課後作業。請試著運用系統對策圖SSD來整理對策,看看能否提出更全面的方案。

其實,這套方法不僅適用於工作,在生活、決策,甚至人生規劃上,只要有明確的目標,都能透過這個工具找到最合適的解決方案。

當你使用二分法(例如內外、新舊、過去與未來)來分類時,可能會發現有時候仍然不夠清晰。這時候,可以再進一步細分,透過第二層或第三層的分類,讓思考更加縝密,確保不遺漏任何重要對策。

總結來說,系統對策圖SSD不僅能幫助我們突破傳統的思考框架,更能有效提升思考的全面性,找到最適合的解決方案,進而幫助團隊高效達成目標。

本篇文章作者

彭建文

專欄作家、暢銷書作者及品碩創新執行長,前台積電營運效率部門主管。帶領認同台積電DNA的講師群,以「國際PJ法™」陪伴企業組織變革。

* 本篇文章發表於《商業周刊》彭建文專欄:開會最怕「有想法、沒對策」?這張圖表幫你生成解方