侯安璐教練學經歷

侯安璐

【簡介】

長年擔任夥伴教練、創新突破教練,具教練實務經驗、訓練授課輔導及協助他人突破思維框架問題分析解決等實務經驗,頗受學員與教練對象認同與肯定。

授課與教練風格,擅長以「人」為原點,由內而外,啟發學員與教練對象連結力量方向;藉愉快互動氛圍,以提問引導方式讓學員主動回應,深入淺出用生活案例解釋概念,能在過程中增能學員,同時提供系統化工具供延伸運用。

業界奧黛莉赫本,秉持信念:「當你年紀越來越長,記得我們擁有兩隻手,一隻手幫助自己,一隻手幫助別人。」

期待透過不同的方式給予勇氣、創意、挑戰,進而灌溉滋養這群在生命中期待蛻變的種子,除了找回內在原力,更將這些元素轉換為閃閃動人的豐沛能量!

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【現職】

  • 品碩創新管理顧問-執行長室顧問 / 首席夥伴教練 / 顧問講師
  • i平方創新學院-創意長
  • 光合鮮活社企-共同創辦人

【經歷】

  • 中高階主管教練
  • 工作坊引導人
  • 駐點職涯晤談顧問老師
  • CCDC華人職涯發展教練-資深培訓導師
  • 就業服務人員專業能力提升計畫-講師
  • 東捷資訊服務-人力資源主管
  • 東捷資訊服務-策略人資顧問
  • 英國保誠人壽-業務經理
  • 經濟部工業局人才培訓計畫-專案經理
  • 大合管理顧問-主管教練
  • 勤業眾信會計事務所-企業諮詢部門人員

【學歷】

  • 成功大學企業管理系-學士

專業訓練與證照

【授課輔導】

  • 正向引導對話技術
  • 主管的引導創新提問力
  • 教練式領導訓練
  • 系統性問題分析與解決-國際PJ法
  • 團隊整合力:DiSC與團隊運作5障礙
  • 如何鍛鍊創新思考突破能力
  • Design Thinking設計思考
  • TRIZ創新方法論
  • 鮮活創造力實作營
  • 讓職涯成為自我實現的旅程 IDP
  • 人才發展提升部屬能力 IDP
  • 國際PJ法-L1認證課程
  • 一對一企業中高階主管Coaching
  • P-CIT人才發展與企業變革顧問輔導
  • GTS國際認證顧問輔導

【授課經歷】

  • 中高階主管一對一教練晤談,超過1,000小時。
  • 英國保誠人壽、荷蘭商海尼根、統一星巴克、岱稜科技、振鋒企業、佳格食品、同欣電子、順德工業、僑力化工、順德工業、華聯生技、久元電子、大毅電子、高信電子、世界先進、明門實業、頎邦科技、中國石油化學工業開發、佳格投資(中國)、東捷資訊服務、優捷勝公司、統一企業、兆豐金控、英業達、鉅晶電子、苗栗為恭醫院、慈濟醫院、慈濟基金會。
  • 伊甸基金會勞委會電話服務中心、職業輔導中心、勞動部勞動力發展署北基宜花各就業服務中心、中彰投就業服務中心督導、桃園市政府、彰化工業協會、社團法人婦女展業協會、國防部空軍單位、營建署。
  • EAP員工協助方案關係經營與退休規劃小團體、CCDC華人職涯發展教練之初進階培訓訓練、生涯探索活動系列課程、希望天使輔導課程、情緒與壓力管理巡迴訓練、八頭里仁情緒管理課程、職輔中心工作開發員年度訓練、勞動部督導與個案業輔員之案例解析培訓、中高階主管管理職能訓練、年度激勵與溝通訓練等、亞東醫院婦女節特別講座、創新用途理論導讀會、文大推廣部實務導向會談技術修練CDU、TRIZ創新方法公開班、各成長團體等。
  • 超過500人次個人職能晤談輔導、超過100場團體諮詢輔導。

【節目常駐嘉賓】

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